私たちは1984年以来、従業員援助制度（EAP）として、相談体制の構築（来所・電話・オンライン相談・インターネットテレビ相談）、教育研修、ストレスアセスメント、カウンセラー派遣、コンサルテーション等を提供し、確かな評価を頂くまでに成長して参りました。　私たちはメンタルヘルス対策の普及に努めて参ります。